Pytania, na które Uczestnicy znajdą odpowiedź podczas szkolenia:
- Jak wykorzystać specjalizację półkul mózgowych w celu rozwoju postawy proaktywnej?
- Jak rozpoznać syndrom grupowego myślenia?
- W jaki sposób czynniki emocjonalne wpływają na kreatywność?
- Jak zadbać o warunki dla pracy twórczej jednostki i zespołu?
- Jakie techniki kreatywnego rozwiązywania problemów warto stosować?
- W jakich sytuacjach wykorzystywać konkretne strategie rozwiązywania problemów?
- Co robić i z czego korzystać podczas podejmowania decyzji i oceny pomysłów?
- Jak budować harmonię i rozwój w firmie, czyli jak myśleć o twórczych rozwiązaniach na przyszłość?
Kluczowe korzyści:
- Doskonalenie umiejętności proaktywnego podejścia do zadań i sytuacji trudnych.
- Rozwój potencjałów twórczych jednostki oraz zespołu.